Мы все – в продажах. Все и всегда! – StartupS

Blog

sschool

Фев 01, 2017

Мы все – в продажах. Все и всегда!

Мы все в продажах. Все и всегда.

Успех в жизни – это успех в продажах.

Чем эффективнее мы себя продаем, тем большего успеха в реализации своих целей достигаем.

Продажи осуществляются путем коммуникации между людьми.

Следовательно: Залог успеха в жизни – это эффективные коммуникации с окружающим миром.

Это если говорить в общем о жизни.

Теперь перейдем к стартапам.

Стартап – это, прежде всего, команда. Группа людей, объединенных общей бизнес целью, способностью и стремлением ее достичь.

Для того, чтобы построить страртап надо, создать команду для его реализации.

Очень часто именно на этом этапе определяется весь дальнейший жизненный цикл стартапа, его успех или неуспех. Чаще всего, к сожалению, это полное фиаско. Почему? Потому, что полноценная команда так и не была фактически создана, либо сразу развалилась.

Поговорим о том, как создать свою команду. Как правильно коммуницировать с потенциальными партнерами, кофаундерами?

У меня есть бизнес идея. Очень хорошо.

У меня нет бизнес идеи. Тоже очень хорошо.
Но только в том случае,  если вы полны решимости создать свою команду.

Решимость есть. Отлично.

Как искать партнеров?

Ответ прост – начать с ними эффективно коммуницировать.

Для того, чтобы человек стал вашим партнером по бизнесу, вы должны продать ему себя.

Если у вас есть бизнес идея, вы должны продать себя, как кофаундера с перспективной бизнес идеей.

Если у вас нет бизнес идеи, вы должны продать себя, как кофаундера, который возьмет на себя конкретные критически важные направления деятельности построения стартапа.

Что значит, продать?

  • Сформулировать свое ценностное предложение.
  • Определить Целевую группу потенциальных партнеров.
  • Провести с потенциальным партнером эффективную коммуникацию и убедить его начать работать вместе с вами.
  • Вот и все.

Идем дальше. Вы, наконец, сумели договориться с партнерами и собрали команду стартапа. Вернее, это еще не команда, это группа людей, которая собирается начать создавать стартап.

Как эту группу трансформировать в команду?

Очень просто: составить командный договор, распределить роли, права и обязанности, а также наладить эффективную внутреннюю коммуникацию.

Поздравляю, у вас теперь есть команда стартапа. Начинайте работать прямо сейчас.

  • Свежие записи

  • Свежие комментарии

  • Архивы

  • Рубрики

  • Мета